キャリア採用の選考プロセスは以下のとおりです。
尚、これはモデルケースですので、面接回数等若干変更する場合もあります。
応募フォームからエントリー
応募フォームから、希望職種と簡単な職務経歴を入力して頂きます。
書類選考
履歴書・職務経歴書をお送り頂き、書類選考を行います。
面接(複数回)
担当と面接を行います。
最終面接
担当部長および代表の橋元との面接を行います。
内定
本社・沖縄・セブの中途採用に応募される方の応募フォームです。 |
新卒の方向けのエントリーフォームはこちらです。 |